De kweekkas van De Pimpernel dateert uit de jaren ´70. Het houten raamwerk van de wanden en het dak waren inmiddels aan vernieuwing toe. Met regelmaat kinkelde een ruit aan diggelen door een windvlaag. Kortom deze werkplek werd bijzonder onveilig voor iedereen, medewerkers, vrijwilligers en klanten.

Stichting Ducdalf

Ducdalf kwam de nood van De Pimpernel ter ore en stelde het bestuur in de gelegenheid een kassenbouwer opdracht te geven de kas grotendeels te slopen en met gebruikte materialen te laten herbouwen. Begin augustus startten de werkzaamheden met het verwijderen van het glazen dak en de wanden. Aansluitend is in 5 weken tijd een prachtige nieuwe plantenkas verrezen. Deze voldoet aan alle veiligheids eisen, is water- en winddicht én ziet er nogeens perfect uit.

met dank aan de Stichting Ducdalf!

Klik op het bericht:

Sponsor samen met Triptic zorgkwekerij De Pimpernel

Triptic uit Eindhoven helpt De Pimpernel bij de aanschaf van schaduwgaas voor de nieuwe kweekkas!

Betalen voor planten, potgrond en leuke cadeaus moest je altijd contant doen. Een éénmalige (papieren) machtiging bracht uitkomst als de inhoud van uw portemonnee ontoereikend was, maar daarna hield het op.

Sinds 7 juli is dat anders: De Pimpernel heeft een pin-apparaat en u kunt uw aankopen nu gemakkelijk én veilig doen: uw pas en persoonlijke pincode bieden een veilige manier van betalen. Voor De Pimpernel biedt het pin-betalen eveneens voordeel, er is minder geld in kas en dat is veiliger voor u en voor onze medewerkers.

Kijk ook eens op: http://www.hetnieuwepinnen.nl/

Het Jan en Jans Visser Fonds is een lokaal initiatief dat de nalatenschap van Jan en Jans Visser beheert en het geld zo goed mogelijk ten goede te laten komen aan educatieve activiteiten en projecten op het gebied van natuur, milieu en landschap in de regio Aalst-Waalre-Valkenswaard. De gelden die de stichting ter beschikking stelt zijn afkomstig van de renteopbrengsten van het kapitaal dat de stichting beheert.

Zaterdag was het voor de tweede maal de beurt aan Rabobank-medewerkers om vrijwillig aan de slag te gaan bij De Pimpernel. Nu werd een deel van de buitenkant van het gebouw in de verf gezet. Eerder gingen al medewerkers van Rabobank Valkenswaard-Waalre (afd. Privat Banking) – in het kader van teambuilding – aan de slag; zij schilderden in één ochtend de complete binnenzijde van de werkplaats.

Het coöperatiefonds van de Rabobank Valkenswaard-Waalre sponsorde de bouw van de werkplaats van De Pimpernel.

De lokale brandweer oefent graag in echte gebouwen; daarvan – zo is de ervaring – leert de brandweerman het meest. Het noodscenario bij De Pimpernel bestond uit een beginnende brand in de ruimte van de centrale verwarmingsketel. Door de sterke rookontwikkeling raakten twee mensen (poppen) bedwelmd. De uitrukeenheid moest na een snelle verkenning ter plaatse, handelen alsof het een echte levensbedreigende situatie was.

Voor De Pimpernel heeft het oefenen van de brandweer voordelen: de bevelvoerders kennen het terrein en de gebouwen nu op hun duimpje. Ook werd de brandbeveiligingsinstallatie – die De Pimpernel in de kantine en werkplaats heeft aangebracht – op zijn werking getoetst; alles functioneerde goed. Dit was de eerste kennismaking met de brandweer, een positieve ervaring voor beide partijen, die in de toekomst verder wordt uitgebreid.

Volop creatieve (paas)decoraties

uit eigen atelier te koop !

De Pimpernel biedt arbeidsmatige dagbesteding van dinsdag tot en met vrijdag.

Op de volgende dagdelen zijn nog plaatsen vrij (“O”)

Klik hier voor meer informatie over het aanmelden.

Het was al langer een wens van Marijke om in de buitenlucht te werken en met planten en groen bezig te zijn. “Als het slecht weer is gaan we in de kas aan de slag. Ik heb het erg naar mijn zin op De Pimpernel. Ik heb er veel mensen om me heen. Dat vind ik belangrijk want ik ben een gezelschapsmens. We vormen een keigezellige club met elkaar!”, zegt ze enthousiast.

Voor haar ouders is Planterij de Pimpernel een ‘lot uit de loterij’. “De opzet van De Pimpernel past prima bij Marijke. Over de begeleiding en de vrijwilligers zijn we erg te spreken. Met de medewerkers gaan ze heel zorgvuldig om. Stapje voor stapje kijken ze wat mogelijk is en ze spreken de medewerkers aan op hun eigen verantwoordelijkheid en zelfstandigheid”, aldus Marijkes moeder Magda.